松岡鉄鋼所

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Sustainable Development 持続可能な開発目標

SDGsとは

2015年9月、ニューヨーク国連本部にて、「国連持続可能な開発サミット」が開催され、150を超える加盟国首脳参加のもと「我々の世界を変革する:持続可能な開発のための2030アジェンダ」が採択されて「持続可能な開発目標(Sustainable Development Goals:SDGs)」が掲げられました。

  • 目標1:貧困をなくそう
  • 目標2:飢餓をゼロに
  • 目標3:すべての人に健康と福祉を
  • 目標4:質の高い教育をみんなに
  • 目標5:ジェンダー平等を実現しよう
  • 目標6:安全な水とトイレを世界中に
  • 目標7:エネルギーをみんなに そしてクリーンに
  • 目標8:働きがいも 経済成長も
  • 目標9:産業と技術革新の基盤をつくろう
  • 目標10:人や国の不平等をなくそう
  • 目標11:住み続けられるまちづくりを
  • 目標12:つくる責任 つかう責任
  • 目標13:気候変動に具体的な対策を
  • 目標14:海の豊かさを守ろう
  • 目標15:陸の豊かさも守ろう
  • 目標16:平和と公正をすべての人に
  • 目標17:パートナーシップで目標を達成しよう
  • 2030年に向けて世界が合意した「持続可能な開発目標」です

松岡鐵工所の取り組み

社員がより充実した人生を過ごしていくために

安全・働きやすい環境・レベルアップの機会

「社員の充実した人生」が最も高い私達の社会的意義と認識し、「安心安全を担保する活動」「仕事・私生活の両方で個性を発揮できる働きやすい環境づくり」「存在感を持てるレベルアップの機会提供」を推奨します。

関連SDGs

  • 目標3:すべての人に健康と福祉を
  • 目標4:質の高い教育をみんなに
  • 目標5:ジェンダー平等を実現しよう
  • 目標8:働きがいも 経済成長も

ワーク・ライフ・バランス、健康経営への取り組みに伴い、「健康経営優良法人2020(中小企業部門)」、「名古屋市ワーク・ライフ・バランス推進企業認証取得」の認定取得をいたしました。

  • 健康経営優良法人
  • 名古屋市ワーク・ライフ・バランス推進企業

より生産性の高い製造の実現へ向けて

エンジニアリングとメンテナンスの提供

私達の商品は、お客様とのコミュニーケーションで生産性を向上する戦略ツールとなり、社会の高付加価値化へ貢献する為に「技術・ノウハウ・ネットワーク型のエンジニアリングで課題形成・解決」「生産性を支える性能・機能の維持と改良につながる型メンテナンス」「海外生産拠点の生産性サポート」を推奨します。

関連SDGs

  • 目標7:エネルギーをみんなに そしてクリーンに
  • 目標12:つくる責任 つかう責任

持続可能な開発へ

開発・チャレンジ・パートナー連携

世界は激変期を迎え、我々を取り巻く製造業界は「日本国内は開発中心へ、生産は海外へ」といった様相に変わります。
OEM企業である私達は、お客様の激変を支える存在でなくてはなりません。
その実現に向けて「Family Company 同士の連携・相乗効果で開発推進」「グローバルでの連携QDCマネージメント・供給力とピースコスト低減」「海外拠点で求められるコンサルティング機能」を推奨しお客様の未来に貢献します。

関連SDGs

  • 目標9:産業と技術革新の基盤をつくろう
  • 目標17:パートナーシップで目標を達成しよう

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